来源：东南大学建筑设计研究院有限公司官网 日期：2022年1月27日
1月25日下午，东南大学建筑设计研究院有限公司在工艺美术大楼大报告厅召开了题为“以人为本，创新驱动——奋力推动公司高质量发展迈上新台阶”的2021年度总结表彰大会。根据疫情防控要求，大会采用视频直播的形式，设主会场和各部门分会场。资产公司党委书记、董事长邱卫东，资产公司总经理程斌出席会议。
公司党总支书记高嵩主持会议。她表示，在国内疫情常态化管控、全球经济低迷、整体行业艰难的情况下，全体员工凝心聚力、共同拼搏，公司2021年各项工作稳步推进，再结硕果，实现了“十四五”良好开局。
邱卫东书记向公司在过去一年中取得的丰硕成果表示热烈祝贺，对公司为学校做出的重要贡献表示感谢，同时对2022年的工作重点提出了指导性意见。他希望公司继续保持快速、健康发展的势头，再上新台阶，再创新辉煌。
公司常务副总经理曹伟代表公司作年度工作报告，全面总结了2021年各项成绩，提出了2022年重点工作。公司全年在党建引领、改革创新、设计质量提升、技术建设、创新创优、队伍建设、文化建设和工作环境建设等方面取得积极进展，实现“十四五”规划良好开局。2022年，公司将继续坚持“质量年、人才年”工作推进，以高质量发展为主题，以改革创新为根本动力，以精细管理为主要抓手，在各项工作上再立新功、再展作为。
颁奖仪式由公司党总支书记高嵩、副总经理孙逊、工会主席朱筱俊主持，隆重表彰过去一年成绩显著、表现突出的先进典型。资产公司邱卫东书记、程斌总经理及公司原院长孙光初、葛爱荣，总经理韩冬青，常务副总经理曹伟，副总经理丁建明、孙逊、袁玮，总经理助理赵龙生，总建筑师高崧，工会主席朱筱俊为获奖员工颁奖。
最佳新人代表陈佳灯、最佳施工图代表孟媛、最佳创作奖获得团队代表高庆辉分别发表获奖感言。
最后，公司总经理韩冬青作总结发言。他表示高质量发展有两层释义：一是工程设计高质量、服务高质量；二是开拓发展新动能，适应新发展理念的高质量。在发掘、构建、强化新动能的进程中，要充分认识人才队伍建设的重要性、迫切性，科技创新和设计创新的必要性、引领性。2022年人才与质量依然是核心主题，公司全体要整体理解这一主题，落实各项工作要点，推动各项举措见行见效，实现“高质量发展迈上新台阶”的一系列指标。
所有过往，皆为序章；所有将来，皆是可盼。2022年，东大院人将继续弘扬“始于点划，止于至善”的企业精神，同心同德，携手前进，把握新机遇，迎接新挑战，推动公司高质量发展迈上新台阶！迎接党的二十大召开！